Fundación Varazdin gracias a Fundación Caixabank y Fundación Caja Navarra a través de la convocatoria de Innova Social ha puesto en marcha un nuevo proyecto de innovación social que pretende ser la puerta al mercado de trabajo para personas desempleadas mayores de 55 años en situación de exclusión social. La edad, unida a distintos problemas de salud, consumos y adicciones al alcohol, un bajo nivel de empleabilidad y poca capacidad de reciclaje profesional, hace que estas personas tengan muy comprometida su incorporación laboral. Durante el proyecto, les vamos a capacitar (formación cualificante) y favorecer su adaptación propiciando cambios significativos tanto laborales como de hábitos personales y de salud. Reforzaremos competencias y habilidades para de generar nuevas oportunidades laborales. Queremos dar una salida digna a través de Itinerarios de intervención que faciliten un final adecuado a su trayectoria laboral. El proyecto consiste en contratar a estas personas y realizar un trabajo en red, coordinados tanto con las unidades de atención primaria (servicios sociales) como con las unidades especializadas (salud mental, etc.). Ampliando la vida laboral de las personas como puente para una jubilación activa y digna a través de la inclusión social y la salud, la formación, la integración laboral, la lucha contra la pobreza, todos ellos ODS

Les ofrecemos un Itinerario personalizado de intervención en el que trabajar hábitos conductuales, formativos, capacitación laboral y promoción de la salud y esto es algo que no se ha hecho antes. Resultado de esto, estas personas trabajarán hasta acceder a una jubilación, favoreciendo su sostenibilidad y una vida digna a futuro, demostrando que son personas válidas que merecen una oportunidad en la sociedad